Conformément à la demande de la direction de l'entreprise :
☐ établir et présenter les documents relatifs aux prévisions à court, moyen ou long terme des orientations de l'entreprise.
☐ La valorisation des prévisions passe par des budgets et des plans de trésorerie jusqu'aux plans de financement.
☐ Ce travail est retenu pour déterminer un choix d'investissement en définissant la rentabilité.
☐ Tous les documents présentés sont assortis d'un commentaire synthétique de la situation.
☐ Les prévisions sont réalistes, cohérentes et justifiées.
☐ Les calculs sont exacts et justifiés.
☐ Les commentaires sont clairs et appropriés.
☐ Etablir des budgets.
☐ Etablir le bilan et le compte de résultat prévisionnels.
☐ Etablir le plan de financement.
☐ Etablir un tableau de bord.
☐ Commenter les données.
☐ Planifier la production des différents états prévisionnels.
☐ Rechercher des informations dans la documentation professionnelle.
☐ Adapter le contenu technique à son interlocuteur.
☐ Adapter sa communication avec les personnes en situation de handicap.
☐ S’exprimer avec tact et fermeté.
☐ Respecter la confidentialité.
☐ Argumenter avec pertinence.
☐ Connaissance des différents types de handicap et des besoins particuliers des personnes en situation de handicap.
☐ Connaissance des techniques de communication et de comportement adaptées aux éventuels besoins d’une personne handicapée, à l’oral et à l’écrit.
☐ Connaissance des règles de la comptabilité générale.
☐ Connaissance des principales fonctions financières.
☐ Connaissance des sources de financement.
☐ Connaissance de la gestion budgétaire.
☐ Connaissance de la gestion prévisionnelle.
☐ Connaissance de la rentabilité d'un investissement.